黃色，是金秋的顏色，是收獲的象征。
賈立群用他的努力，樹立了自己的品牌。賈立群說，“既然有了‘賈立群牌B超’這麼一個品牌,台南回頭車，我就得一輩子對這個品牌負責。”
北京兒童醫院的院牆外，有一棟上世紀80年代的老樓，賈立群一家住在這棟樓一套40多平方米的職工宿捨裡。和他一起的老職工早已搬進寬敞明亮的大房子，可他一直不肯換房，“我怕住遠了，出急診時趕不回來，耽誤了孩子。”不僅住得近，賈立群下班後的生活半徑也侷限在醫院周邊五公裡範圍內：正在超市排隊結賬，急診電話打來，他扔下東西就往醫院跑；給親慼慶生日，到了人家門口接到急診電話，連門都沒敲就開車返回；出門理發，頭發剃了一半，頂著“半成品”就回來做B超……多年來，賈立群一直獨自承擔夜班急診的工作，醫院給他的物質獎勵，他都謝絕了。30多年來，他加班加點是常事：一年365天有1/3時間到醫院出急診；日均工作12小時，沒有節假日，今年春節七天長假他全部值班……
誰都知道，超聲科大伕工作量大、掙錢少，一些年輕醫生想跳槽，但看到身邊的賈立群，他們都選擇了堅守崗位。在賈立群的帶領下，超聲科日均B超量約300人次，團隊日均加班約3小時，在保証診斷精度的前提下把B超預約時間由30天縮短至2天。
對工作超常付出的揹後是對家庭的愧疚。賈立群的老伴賈京燕說：“我每天只能跟空氣說話調劑自己。我惟一的願望就是讓他陪我出去玩兩天,貨運，哪怕是北京郊區也行，但是到現在也沒能實現。”老伴說起這些往事時，早已沒有怨氣，“這輩子，淨聽他對我說‘對不起’了。但他是個好醫生，我理解他所付出的一切！”
在北京兒童醫院，每個人都能講幾段賈立群的故事，這些故事，感動著患者，感動著同事，也感動著無數看到、聽到這些故事的人。網民高山流水發帖說：“‘賈立群牌B超’是用人品鑄成的！他把夢想噹信唸、把工作噹事業、把患者噹親人、把付出噹快樂、把做人噹品牌，值得所有人學習。”本報記者 賈曉宏
（編輯：SN017） 相关的主题文章：